Die ersten 100 Tage als Berater

Wir bieten Ihnen als neuen Kollegen ein individuelles, systematisches Onboarding für einen nahtlosen und produktiven Einstieg. Sie erhalten am ersten Tag Ihr Notebook, Ihr iPhone und Ihre personalisierte Mitarbeitermappe mit allen wichtigen Informationen.

Ihr persönlicher Mentor begleitet Sie, macht Sie mit den ConMoto-Standards vertraut und ist Ihr Ansprechpartner für alle Fragen. Ihr Mentor gibt und empfängt Feedback. Gemeinsam mit Ihnen sorgt er dafür, dass Sie rasch ein prägender Teil des Projektteams werden und zum Projektfortschritt und -erfolg beitragen.

Die wesentlichen Methoden und Werkzeuge lernen Sie am besten im praktischen Einsatz „on the job“. Dabei werden Sie von erfahrenen Kollegen angeleitet und unterstützt und übernehmen Schritt für Schritt mehr Verantwortung. Bei ConMoto sind sie vom ersten Tag Mitglied eines erfolgsorientierten und kollegialen Teams.